まいど、ひろきんです。
今日は公務員の健康診断についてです。
公務員に採用になる前や採用後の健康診断について調べてみましたよ。
公務員の採用前の健康診断について
公務員の採用試験を受けた場合、試験時に健康診断をしたり、健康診断書の提出を求められることがあります。
国家公務員法でも
「各省各庁の長は、職員の採用に際し、その者の健康診断を行わなければならない。」
と決められています。
地方公務員の場合は、それぞれの自治体によりますが安全管理に関する規則で決まっている場合もあります。(例：大垣市職員の健康及び安全管理に関する規則)
いつどのように受けたらい良いのか、項目、費用などが職場によって変わるので、事前に調べておきましょう。
結果によって採用されないということがあるのか調べてみましたよ。
公務員の健康診断はいつする？採用試験の前？後？
公務員の採用時に必要になる健康診断は
職場によって一次試験後、二次試験までの間や二次試験時もしくは二次試験や三次試験が終わった後など異なる
公務員になるときの健康診断は
- 採用試験の合格後、健康診断をし書類を提出
- 二次試験や三次試験の面接時、もしくはその前の期限日までに医療機関で検診を受け、診断書提出する
- 二次試験時に健康診断をする
等のパターンがあります。
色覚の判断が重要な消防職の場合などは、最終合格前に健康診断結果の提出が必用もしくは二次試験時に検診となることも多いです。
公務員の採用時に必要な健康診断の項目は？
公務員の採用時に必要になる健康診断の項目に関しては
合格通知時に送られてくる用紙を確認するほか、埼玉県戸田市の消防職員のように健康診断書の様式がHPに載っているケースもあります。
国家公務員には健康診断の項目について人事院規則で定められています。
基本的には
- 既往歴及び業務歴
- 身長、体重、腹囲、視力及び聴力の検査並びに肥満度の測定
- 自覚症状及び他覚症状の有無の検査
- 胸部エックス線検査（肺がんの検査については40歳以上。結核患者、結核発病のおそれがあると診断されている者/医師がエックス線直接撮影を必要と認める者についてはエックス線間接撮影を省略することができる。）
- 喀痰細胞
- 血圧の測定、血糖検査並びに尿中の蛋白及び糖の有無の検査
- 心電図検査、ＬＤＬコレステロール検査、ＨＤＬコレステロール検査、中性脂肪検査及び貧血検査
- 胃の検査
- 肝機能検査
- 便潜血反応検査
- 次に掲げる検査
(1) 空腹時の血中グルコースの量検査
(2) ヘモグロビンＡ１ｃ検査
(3) 微量アルブミン尿検査（第６項の尿中の蛋白の有無の検査において、疑陽性(±)又は弱陽性(＋)の所見があると診断された職員における場合に限る。
(4) 負荷心電図検査又は胸部超音波検査
(5) 頸部超音波検査
(6) 空腹時のＬＤＬコレステロール検査、空腹時のＨＤＬコレステロール検査及び空腹時の中性脂肪検査
等があります。また、これらの検査の結果、必要と認められる検査も必要です。
ただし、年齢や体の状態、お医者さんの判断で必用ないという時にはしなくてもよかったり、先延ばしにできる検査もありますよ。
例えば同じ消防職でも色覚検査の実施状況や採用への影響など自治体によって異なったりしています。不安があれば職場に詳細を確認するのがおすすめです。
▼平成29年の愛知県消防職員採用時における色覚検査の実施状況
僕は元公安職だったのですが警察でもいろいろ違います。例えば、
北海道警察：一次試験の合格通知とともに送られてくる用紙に、医療機関で検査結果を記載してもらい二次試験期間中に郵送又は持参
警視庁：一次試験時に身長、体重を測定/二次試験時に血液検査や医師の診断など
となっています。
僕が採用されたときは、学校でやるみたいな身体測定に加えて、警察は銃撃たないといけないので、指が動くかとかの簡単な検査もしましたよ。
公務員の採用時の健康診断。大学や前職で検査した結果は使える？
健康診断書の有効期限は一般的に3か月と言われています。
「学校や転職前の職場でちょっと前に健康診断したんだけどそれじゃダメ？」と思っている場合は人事に確認してみるのがおすすめです。
項目が足りない場合は追加で足りない部分だけを調べて提出することが可能な場合もありますよ。
https://twitter.com/kosukecap/status/1052410814668435456
健康診断書は取得にどのくらいかかる？
健康診断を受けてから健康診断書をもらうのに1～2週間かかることが多いようです。
ただし、込み合う時期は1か月ほどかかるケースもあります。
また、健康診断自体が込み合っていて検診を受けるのに1か月ほどかかることもあります。
提出日を確認したら、健康診断をしてもらう病院を決めるときに”期日に間に合うかどうか”を確認しましょう。
中には即日発行してくれる、という病院もあります。
採用に影響がない場合(入庁時に提出など)であれば、どうしても間に合わないという時に提出を待ってくれる可能性もあります。職場に確認してみてくださいね。
公務員の採用前の健康診断。費用はどのくらいかかる？実費？
とりあえず求人があったので詳細確認したところ、臨時看護師とはいえ県の職員として働く場合、通った学校の卒業証明書、今まで働いた全職場の就業証明書、健康診断（自費）などが必要と言われ、転職歴の多いワイ涙目。すでに心折れかけてます… https://t.co/SgLAmYU79T
— びび@看護師ブロガー (@nursemanvivi) December 8, 2020
入庁前、入所前の健康診断は、職場によって無料のところと自己負担の場合があります。
病院に指定があり、そこでなら無料、というパターンもあるようですね。
例えば、東京都江戸川区では「江戸川区では試験合格後に、区が指定する医療機関での健康診断を受診していただいています。（自費での別途受診も可）」となっています。
転職の場合では、今の勤務先での健康診断が結果が使えるという場合もありますよ。
金額は5,000～1万円かかることも
自己負担だと大体5,000円前後、血液検査が必用だと10,000円前後かかることがあります。
また、病院によって
- 「雇入時健康診断項目」という形ですでに血液検査がセットになっている
- 文書記載料が別途かかる
- 血液検査で細かい項目まで検査すると2万円くらいになることもある
等の場合もありますね。
「健康診断」、「血液検査」など一括りにせず、どの項目が必用かチェックしておいた方が良いですよ。
提出する健康診断書の項目が必用最低限の場合は、複数病院を比べてみるのがおすすめです。
公務員の採用時の健康診断の結果で不採用になることはある？
基本的に、業務が全くできない重大な問題があるとか、即座に長期の入院が必用などの場合でなければ、事務職において健康診断の結果で不採用や内定を取り消しになるということは少ないでしょう。
例えば、
- 肝機能の数値がかなり悪かったけど内定をもらえた
というような口コミもあります。
特に、すでに内定をもらっている場合は健康状態によって内定を取り消すという確率はかなり低いです。
もし健康状態が採用に響くのであれば、採用側が最終合格前に把握するような流れにする必要がありますからね。
内定後の健康診断の目的は、採用した後の業務の適性な割り当や健康管理がメインです。
一方で、警察、消防など「特別職」と言われるような特殊な職では制限があることがあります。
こういった職では内定後ではなく最終の合否が出る前に健康診断をします。
https://twitter.com/M_Ryusei0616/status/801046237143187456
色覚は残念ながら・・・
視力が弱いだけなら、メガネ等を使用すれば大丈夫なのですが予備自衛官なら大丈夫かもしれません
最近は人手不足で健康診断の基準が甘くなっているようなので、とりあえず地方協力本部へ電話して相談してみるのはどうでしょう？— ワラサ (@gTqYiNHpbjIZoX7) February 18, 2019
うつ病を患ったことがあるけど大丈夫？
今までにうつになったり、病院にも通ったことがあるという場合もあるでしょう。
職場からの確認や健康診断の項目に無い場合は精神疾患の申告義務があるわけではありません。
また、すでに内定をもらっていて、現時点で問題ないのであれば、うつ病のことを言っても過去の病歴を理由に内定取り消しとなることはないでしょう。
嘘はつかない方が良い
お医者さんによってはうつに関して健康診断書に記入するケースもあります。
今は大丈夫なのであれば、そのことはしっかり書いてもらいましょう
また、健康診断書でなく、休学や休職期間があると履歴書でバレて面接時に聞かれることがあります。
その場合、嘘をつくのはやめた方が良いです。特に薬を飲んでいる場合はちゃんと言った方がいいですね。嘘は虚偽報告となりますし、薬に関しては業務の遂行ということだけでなく安全面にも関わることがあります。
うつに対する認識は面接官によって違う
基本的には、職務に支障をきたさないのであればうつ病などの経験があっても不採用にしたり免職したりするのは難しくなっています。
しかし、内定前の面接で聞かれてうつ病の経験を言った場合、面接官のとらえ方は人によって違います。
例えば、精神病により休学し履歴書に留年期間を記入していた人が、一つの自治体の試験では留年の理由を聞かれて、不合格となったものの、別の自治体ではあまり休学期間を聞かれることなく合格となった、というケースもあるようです。
うつ病の経験がバレたときにうつ病を直接的な不採用の理由にはしないとしても、「適性に欠ける」とされる可能性もあります。「なるべく辞めるような可能性がある人は避けたい」というのが面接官の本音の一つでもあると思いますよ。
自分のために言った方がいい場合もある
現時点でうつ病に悩んでいる場合、「自分のために」言った方がいい場合もあると思います。
うつが発症した場合、職場の異動などで対応してもらえたり、休職することもできます。しかし黙っていた期間があるとそれによって悪化し、回復が見込めない、または治療にものすごく時間がかかる状態になってしまうかもしれません。職場からもそう判断されると免職となる場合もありますよ。
もちろん公務員試験に受かるのが大事だという気持ちもわかります。不採用にならないか不安かもしれません。
仮に一度だめでも、再度挑戦すれば合格できることもあります。
まずは自分を大切にしてくださいね。
公務員の採用前の健康診断。服装は？
公務員の内定をもらってから、試験会場ではなく病院に健康診断に行くという場合、スーツを着ていった方が良いの？と悩みますよね。
内定をもらっていて、”一人で病院に行って健康診断を受けてくる”ということであればスーツでなくてもよいとは思います。
しかし
- 健康診断後、説明会などがある
- 一人だけ浮きたくない
という場合はスーツでいった方が無難でしょう。
インターネットで調べると「スーツで行かなくて大丈夫」という答えが結構多いです。しかし採用予定の人が集まって健康診断を受ける場合は、「大半の人はスーツだった」、「行ってみるとじぶんいみんなスーツでした…」という口コミもありますよ。
スーツで行く時の服装の注意点
スーツで行く場合は、診察してもらいやすいように、いくつか注意したい点があります。
- Yシャツの下にインナーを着て行き、診察の時はそれで受ける(金属などのついていない、首のあいている無地のTシャツが望ましい。ブラトップは聴診の邪魔になるので避ける)
- 心電図を取る場合、タイツやストッキングは避ける(靴下を持って行っておく)
- 下着に金属(装飾含む)がついていないものを身に着ける
ピタッとした長袖のTシャツを着る方もいると思います。しかし、採血やレントゲンで腕や胸を出す時に結構大変なようです。できれば避けた方がいいでしょう。
まとめ
- 公務員は採用前に健康診断を受ける
- 公務員の健康診断のタイミングは合格通知が届いてから/二次試験や三次試験の前に行って診断書を提出/試験の時に検診を受けるなど勤務先や職種によってさまざま
- 公務員の採用前の健康診断の項目は勤務先や職種によって違う。警察や消防、海上保安など基準を満たせないと不採用となる職種もある
- 公務員の採用前の健康診断の費用は、無料の場合と実費の場合がある。
- 実費の場合は1万円以上することもある。必要な検査項目を確認し最低限でできる病院や検査料金の安い病院を探すのがおすすめ
- 基準を満たせないと職務遂行に支障が出るような職業、検査結果でなければ、基本的には不採用になったり内定を取り消されるということはない。
- うつ病に関しては、業務に支障がない場合、聞かれていないのに自ら言わなければいけないということはない。しかし、嘘をつくのはだめ。また、自分のために言った方がいいこともある。
- 公務員の採用前の健康診断の服装は、個人的に行く場合はスーツを着る必要はない。同期や先輩となる人と受ける可能性がある場合や、健康診断後に職場の人と会う可能性があればスーツが無難。
公務員の採用前の健康診断については、「職場による」というところ多いです。
聞きづらいというのはあるかもしれませんが、重要なことは職場に聞いてみてくださいね。
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